岗位职责： 1、技术架构设计：主导工控机/工控板产品的软硬件架构设计,包括CPU、内存、存储、接口、操作系统、中间件等关键技术选型。确保架构的先进性、可靠性、可扩展性和安全性。 2、产品开发管理：规划和管理工控机/工控板产品的开发流程,包括需求分析、设计、编码、调试、测试、发布等环节。分配和协调开发任务,把控开发进度和质量。 3、硬件开发主导：带领硬件团队进行原理图设计、器件选型、PCB布线、信号完整性分析等开发工作。优化硬件可靠性、电磁兼容性、散热性能和成本。 4、软件开发主导：带领软件团队进行嵌入式操作系统移植、驱动开发、中间件集成、应用软件开发等工作。优化系统性能、实时性、稳定性和安全性。 5、技术难题攻关：发现和分析产品开发过程中的技术难题和瓶颈,组织攻关团队进行专项研究和解决。提供创新性的优化方案,提升产品竞争力。 6、质量和可靠性保障：建立和执行严格的产品质量标准和测试规范,进行可靠性测试、性能测试、安全测试、电磁兼容性测试等。分析和处理产品故障,持续改进产品质量和可靠性。 7、知识产权管理：挖掘和评估产品开发过程中的创新点和专利点,组织专利申请和维护。分析竞争对手的专利布局,规避专利风险。建立技术知识库,促进知识共享和复用。 8、团队管理与建设：负责工控机/工控板产品开发团队的组建、考核、培养和激励。引进高端技术人才,培育技术骨干。营造积极向上、勇于创新的团队文化 任职要求： 1、教育背景：计算机、电子工程、自动化等相关专业,硕士及以上学历。 2、工作经验：10年以上嵌入式软硬件开发经验,5年以上团队管理经验。有成功开发多款工控机/工控3板产品并量产上市的经历。 3、技术能力：精通嵌入式系统硬件设计,熟悉常用的CPU、总线、外设接口、存储、通信等技术。精通C/C 编程,深入理解嵌入式操作系统原理。 4、架构能力：具备复杂嵌入式系统的软硬件架构设计能力,能做出前瞻性、创新性的技术决策。善于权衡性能、成本、功耗、可靠性等多方面因素。 5、行业理解：深刻理解工业控制领域的应用需求和技术特点,熟悉PLC、DCS、SCADA等自动化系统。了解工业以太网、现场总线等通信协议。 6、项目管理：具备大型产品开发项目的计划、组织、控制、协调能力。熟悉敏捷开发、持续集成等先进开发模式。善于管理涉及多个部门、多个专业的复杂项目。 7、领导能力：出色的团队领导力,善于激发团队潜力,培养技术骨干。能提供技术愿景，带领团队不断创新。能在组织内外进行有效沟通和协调。 8、学习能力：具有快速学习新技术的能力,跟踪嵌入式领域的前沿技术发展,并能应用到产品开发中。善于总结和分享经验,带动团队学习成长。 9、解决问题能力：善于发现和分析问题,运用专业知识和创新思维提出解决方案。能在压力下高效工作,攻克技术难关。 10、责任心：强烈的责任感和主人翁意识,以高标准要求自己和团队。勇于承担挑战,树立榜样,激励团队为公司发展贡献力量。