岗位要求：
1.具有省市级项目申报、执行、验收、绩效评估等参与经历者优先，有政府工作经验或科技服务机构工作经验者优先；
2.沟通协调能力强，较强的文字写作、材料组织能力；
3.主动学习能力强，善于思考，能承受一定的工作压力，具有PDCA等相关管理理念；
4.本科、研究生以上学历优先，技术骨干以理工科为主，其他领域不限专业；
5.熟练使用word、PPT等办公软件（非常重要）。

岗位职责：
1.负责技术项目的业务开拓，技术项目根进,技术文件梳理；
2.根据项目方案要求制订项目组工作计划，明确项目目标、项目完成进度、人员组成等；
3.项目启动后，负责各方的沟通与协作，确保信息及时准确的交流，协调资源，推进项目进度，督促研发，按计划完成技术项目研发；
4.定期更新项目进度状态表，在重要时间点delay时及时给出预警，协调、解决项目实施过程中发生的各种问题，在出现重大问题时及时调整项目进度通知到各方代表，并积极与客户协调；
5.与客户交流项目进展，对客户需求进行专业甄别、梳理并联络研发部给出反馈，帮助客户解决项目中遇到的各种问题；
5.配合其他部门完成项目相关工作。