工作职责:
1、将年度指标分解到日/周/月，并且分解到班到人，并监督指导门店达成;
2、认真贯彻GSP要求及防疫工作，做好门店的分类管理、商品陈列、负责监督店面的商品质量管理，确保药品购入、验收、养护和质量管理体系的正常运营;
3、按要求做好店面店堂日常清洁卫生维护，确保顾客购物舒适环节;
4、掌握药店销售动态，并提出针对性的管销手段，负责店面促销推广及执行，在活动接受后组织门店进行总结;
5、全面负责店面商品备货及定价，并完成关于商品的各项指标。
6、负责员工的服务态度，销售技巧，对新人进行岗前培训，组织新人学习员工手册，做好每日考勤工作;
7、管理店面账务、做到账货相符、日清月结;
8、管理门店证照、合同及相关资料，建立养护档案；
9、每周、月对店面的安全及防疫工作进行自检，并提交自检结果及整改措施。

任职资格:
1、中专以上学历，适应倒班模式；
2、医药、护理相关专业或有药房、诊所、医院等相关工作经验者优先；
3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳；
4、年龄18-45岁，身体健康；
5、执业药师优先。

工作地点
以门店具体地址为准，包含青山、经开、武昌、江汉、洪山、汉南、汉阳等区域