根据《2024年新巴尔虎左旗人民医院校园招聘卫生专业技术人员实施方案》，为确保2024年新巴尔虎左旗人民医院校园招聘卫生专业技术人员工作公开、公正、规范、有序开展，特制定本简章。
一、招聘范围及数量
计划面向内蒙古民族大学招聘专业人才共6名,具体岗位需求见《2024年新巴尔虎左旗人民医院校园招聘卫生专业技术人员职位表》（见附件1）。
二、招聘原则
坚持事业为重、德才兼备、公开、公平、公正、竞争、择优原则。
三、招聘条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党的领导和社会主义制度，热爱祖国，热爱教育事业，遵纪守法，品行端正，具有较强的事业心和责任感。
3.坚持党的民族政策，牢固树立正确的国家观、历史观、民族观、文化观、宗教观，自觉维护民族团结进步，铸牢中华民族共同体意识。
4.具有正常履行职责的身体素质和心理素质，身体健康，无精神病史，能适应教育教学工作的需要。
5.年龄条件;应聘人员年龄为18周岁以上，35周岁以下，即1989年6月12日（不含）至2006年6月12日（含）期间出生。
（二）资格条件
1.2024年应届毕业生和择业期内（2022、2023年）未落实工作单位的内蒙古民族大学可以报考。应聘者须同时满足招聘岗位要求的其他资格条件。
2.招聘人员所学专业与招聘岗位专业相符。
3.具有岗位所需的学历、专业或技能条件（注：二学位、辅修学位专业不在报考范围内）。
4.其他要求：
（1）2024年应届毕业生未取得学历证、学位证的，参加本次校园招聘报名，凭所在院校出具的证明参加资格审核。凡是截止至2024年8月31日仍未取得学历证、学位证的，取消其聘用资格。
（2）国务院办公厅印发《关于加快医学教育创新发展的指导意见》（国办发〔2020〕34号）明确面向社会招收的普通高校应届毕业生培训合格当年在医疗卫生机构就业的，在招聘、派遣、落户等方面，按当年应届毕业生同等对待。对经住培合格的本科学历临床医师，在人员招聘、职称晋升、岗位聘用、薪酬待遇等方面，与临床医学、中医专业学位硕士研究生同等对待。
（3）本次招聘所有环节中，如果出现递补情况，递补只进行一次。
（三）下列人员不得应聘
1.在读的普通高等院校全日制本科生、研究生（不含2024年8月31日前毕业的应届毕业生）。
2.现役军人。
3.在公务员招考或事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用（聘用）纪律行为并在禁考期限内的人员。
4.曾因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除公职的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员。
5.应聘后即构成回避关系岗位的人员。
6.法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。
四、实施步骤
在新巴尔虎左旗人民政府网站以及内蒙古民族大学官方网站公开发布《2024年新巴尔虎左旗人民医院校园招聘卫生专业技术人员简章》（以下简称“简章”）。
（一）报名
1.报名方式：此次招聘采取现场报名方式进行
咨询电话：0470-2390895
2.现场报名时间：2024年6月18日至2024年6月19日。
3.现场报名地点：内蒙古民族大学
现场报名人员须携带报名所需材料原件及复印件至报名地点报名，其中《2024年新巴尔虎左旗人民医员校园招聘卫生专业技术人员报名表》（以下简称“报名登记表”，见附件2）需提供纸质版（一式两份），并粘贴近期免冠蓝底2寸彩色照片。
4.报名人员需在规定的时间内提供以下报名资料：
（1）《报名登记表》及《报名人员诚信承诺书》
（2）取得毕业证的应往届毕业生须递交毕业证、学位证等原件和有效期内的教育部学历证书电子注册备案表或中国高等教育学历认证报告（中国高等教育学生信息网下载打印，网址：http://www.chsi.com.cn/xlcx/）；在国(境)外取得全日制硕士研究生及以上学历学位人员须递交《留学回国人员证明》及由教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》扫描件；
（3）2024年应届毕业生未取得毕业证书、学位证书的，须提供加盖学院（系）和教务处公章的学历学位证明和成绩单、思想品德和政治表现符合毕业要求的证明，及教育部学籍证书电子注册备案表。
（4）应聘人员须用二代身份证（有效期内临时身份证、护照、社会保障卡）报名，且报名与参加各环节考试所使用的证件必须一致。
5.应聘人员须在规定时间内报名，每位应聘人员只能应聘一个岗位。
6.应聘人员应认真阅读《简章》，仔细对照个人是否符合应聘条件，并对提交材料的真实性、准确性和完整性负责，凡因所提交材料不真实、不准确和不完整而影响报名、考试或聘用资格的，责任自负。
7.应聘人员在填写简历时，须完整填写本人自高中起至今的所有经历，时间不能断开或空缺，有空缺时间填写“待就业”或“待入学”，不按要求填写或时间有断开的，将不予审查通过。
学习经历：要填写上学（高中、专科、本科和研究生）的起止年月、所读高校、院系、专业、学位。
8.《职位表》中所要求的专业类别或专业等，主要参考教育部制定的现行高等教育专业目录设置。应聘人员在报名时应如实填写本人毕业证书上的专业名称。对现行专业目录中未能完全涵盖的一些高校自设专业、新兴学科、国外教育学科等，应聘人员也要如实填写，以便资格审查人员初步判断是否符合职位的专业要求（提示：资格复审、考察等环节还要做深入、具体审查，请应聘人员认真对待，慎重选择应聘岗位）。
（二）考试
1.考试方式：本次考试采取结构化面试形式进行，结构化面试工作由新巴尔虎左旗人民医院校园招聘卫生专业技术人员工作领导小组办公室统一组织实施。考试具体时间、地点详见《考试通知单》。
2.本次招聘考试不设开考比例，划定考试总成绩最低合格分数线。最低合格分数线为60分，未达到考试总成绩最低合格分数线的，不得进入下一环节。
3.按照“干什么、考什么”的原则，面试重点测试卫生健康专业能力。每位考生面试时间为10分钟，满分为100分，成绩保留小数点后两位小数（四舍五入），面试成绩当场公布，面试成绩即是总成绩，成绩计算方法为考官组所给分数中去掉一个最高分和一个最低分后的平均分。
4.面试试题设国家通用语言文字试题，面试时考生需使用国家通用语言作答，对不按要求作答的，按零分处理。
5.考试结束后，按照每个岗位应聘人员面试总成绩由高到低的顺序和该岗位实际招聘计划数，等额确定进入体检和考察范围的人选，并在新巴尔虎左旗人民政府网站进行公示。
7.招聘计划内同一岗位总成绩出现并列情况，采取加试的方式，加试方式由新巴尔虎左旗人民医院校园招聘卫生专业技术人员工作领导小组办公室研究确定，并可委托考场主考官负责加试工作。
（三）资格复审
1.进入资格复审范围人员的确定：从结构化面试成绩达到最低合格分数线上的应聘人员中，按照每个职位应聘人员结构化面试成绩由高到低的顺序等额确定进入资格复审范围的人员。
2.资格复审：资格复审工作在新巴尔虎左旗事业单位公开招聘卫生专业技术人员工作领导小组的统一安排和指导下进行。资格复审时间、地点、具体要求等再另行通知符合资格复审人员。
3.资格复审需提交的资料：准考证、有效期内二代身份证原件(有效期限内临时身份证、社会保障卡或护照)、按《招聘职位表》“报考资格条件”要求，提供相应的学历、学位证书原件、学历证书电子注册备案表和学位认证报告；在招聘简章里，有其他条件要求的，按要求提供其他相关材料原件。
4.其他事项：应聘人员未在规定时间、地点参加资格复审或资格复审不合格的，取消体检资格；应聘人员放弃资格复审资格，应向招聘单位出具书面声明或将声明通过传真、扫描等方式发送至招聘单位；因复审取消体检资格或应聘人员放弃体检资格，出现岗位人选缺额需要递补的，在报考同一岗位人员中依据面试总成绩由高到低的顺序依次递补，递补只进行一次。
5.应聘人员必须保持通讯畅通，应聘人员通讯方式变更的，请及时与招聘单位联系。
（四）体检与考察
1.体检与考察由2024年新巴尔虎左旗卫生系统校园招聘卫生专业技术人才领导小组负责统筹，由领导小组办公室负责组织实施。体检具体时间、地点、相关要求，在新巴尔虎左旗人民政府网站公布。
2.体检要求。体检在领导小组指定的医疗体检机构进行，体检标准参照《公务员录用体检通用标准》有关规定执行。体检费用由应聘人员自理。对放弃体检、体检不合格或在体检过程中弄虚作假、隐瞒重要病史等导致体检结果不实的应聘人员，取消其聘用资格，视情节轻重给予相应处理。体检环节出现缺额的岗位，按照考试总成绩由高到低的顺序从达到面试成绩最低合格分数线的考生中依次递补。
3.考察要求。考察工作在体检完成后进行，具体考察时间、方式等由2024年新巴尔虎左旗人民医院校园招聘卫生专业技术人员领导小组研究确定。考察内容主要包括审核应聘人员人事档案，考察应聘人员的思想政治表现、道德品行、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、是否需要回避以及应聘资格条件的真实性等方面情况。应聘人员考察不合格或弃权的，取消聘用资格。考察环节因个人原因放弃或考察不合格出现岗位名额空缺的，按照考试总成绩由高到低的顺序从达到面试最低合格分数线的考生中依次递补，递补只进行一次。
（五）公示和聘用
1.考察合格的拟聘用人员在新巴尔虎左旗人民政府网站进行公示。公示期间接受社会监督，期限为5个工作日。有反映问题人员应以真实姓名实事求是地提供必要的调查线索。
2.公示期间，对反映有影响聘用的问题并查有实据的，取消聘用资格；对反映的问题一时难以查实的，暂缓办理聘用手续，待问题查清后再决定是否聘用。
3.公示环节因个人原因放弃或不合格而出现岗位名额空缺的，按照考试总成绩由高到低的顺序从达到面试最低合格分数线的考生中依次递补，递补只进行一次。
4.公示期满，对没有问题或反映问题不影响聘用且人事档案通过审查的拟聘用人员，办理有关聘用手续，与用人单位签订聘用合同，列入事业编制管理。实行试用期制度，聘用人员属初次就业的，试用期为12个月；其他聘用人员，试用期一般不超过3个月，情况特殊的，可以延长，但最长不得超过6个月。试用期即享受相关待遇。试用期结束后，旗人力资源和社会保障局会同用人单位主管部门对聘用人员进行转正考核。考核不合格的人员，办理解聘手续。
5.凡被聘用者，聘用合同中约定在录用单位最低服务期限为3年，在新巴尔虎左旗卫生系统最低服务期限为5年，服务期内不得调离新巴尔虎左旗卫生系统、不得转任到上级、参加公务员录用考试、事业单位公开招聘考试等。考生单方违约的，将记入全区事业单位公开招聘诚信档案库。
6.拟聘人员有下列情形之一的，取消聘用资格：
（1）应届毕业生未能如期取得毕业证、学位证的。
（2）应聘人员在本次校园招聘办理聘用备案手续前被其他事业单位聘用且未满试用期的（列入编制，以事业单位人事综合管理部门下发备案或批准文件为准），或在公务员招考中被新录用的（以录用主管机关下发录用备案或批准文件为准）。
（3）试用期间或期满考核不合格的。
（4）在校园招聘过程中有信息不实、条件不符、弄虚作假等影响聘用的。
（5）拟聘用人员未在规定时间内报到的。
7.在校园招聘所有环节中，所有应聘人员务必保持通讯畅通，若因聘用人员个人原因导致出现未能联系上的情况，按自动放弃处理，取消其相应资格。
8.本次校园招聘拟聘用人员聘用通知下发后不再进行递补。
五、聘用待遇
优质医疗卫生人才（2022-2024的全日制本科毕业生），录用后即享受事业单位财政供养人员工资福利待遇，落实事业编制，在录用转正定级并于5年服务期内取得执业医师资格证后，给与10万元安置费，安置费分5年付清，若调离者将双倍追回已发放安置费用。
六、纪律监督
（一）本次校园招聘工作，在校园招聘卫生专业技术人员领导小组的统一领导下进行。招聘工作实行信息公开、过程公开、结果公开，严格招聘程序，严肃招聘纪律，自觉接受纪检监察部门和社会各界的监督。
（二）考试须严格落实安全保密制度，试题须入闱命制。经校园招聘卫生专业技术人员领导小组同意，招聘单位委托第三方专业机构负责结构化面试工作，双方签订保密协议。
（三）严格执行校园招聘考试工作规程，规范考场管理、面试组织等环节，确保考务安全。考试使用标准化考场，并对全过程进行摄像、录音，并对音像资料进行妥善保管。招聘单位要将考试过程音像资料等原始资料整理存档。
（四）应聘人员凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲等关系的，以及其他可能影响招聘公正履行职责的，应当回避。招聘单位工作人员涉及与本人有上述亲属关系利害关系的，以及其他可能影响招聘公正履行职责的，应当回避。
（五）对违反纪律的应聘人员，视情节轻重取消考试或聘用资格；对违反纪律的已聘人员，一经查实，应当解除聘用合同，予以清退；对违反纪律的工作人员，视情节轻重调离招聘工作岗位或给予处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。事业单位中违纪违规的认定与处理，严格按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》有关条款规定，记入应聘人员诚信档案。
（六）对应聘人员的资格审查贯穿招聘工作全过程，在招聘的各阶段及试用期间发现应聘人员与应聘条件不符或弄虚作假的，一经查实，不论成绩高低，取消其相应资格。对违反规定的已聘用人员，一经查实，解除聘用合同。
（七）建立招聘公开制度，招聘工作做到信息公开、程序公开、结果公开，接受社会及有关部门的监督。
七、其他
（一）本次校园招聘考试不指定考试辅导用书，不举办、不委托任何机构举办考试辅导班。
（二）本简章由新巴尔虎左旗人民医院校园招聘卫生专业技术人员工作领导小组议定并由领导小组办公室负责解释，未尽事宜按国家、自治区、市级有关规定执行。
政策咨询和监督举报电话：0470-2390895
咨询时间：上午9:00-12:00，下午14:30-17:30
