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一、【晋升】:入职满6个月即有一次晋升机会,储备干部--储备主管—储备校长—地级市校长—省会城市校长,
二、【岗位职责】
1、 缴纳五险一金,平台稳定 正规,适合长期稳定发展;
2、提供工作手机,有无经验均可,入职后带薪培训,全程优秀老师一对一带教;
3、集团内部商学院,一旦成为正式员工,所有精品课件随时学习;
4、单双休,每天7.5小时工作制
5、热爱教育事业,具有极强的工作责任感和良好的团队合作精神;
三、【岗位要求】
1、大专以上学历,21-35岁,有销售行业工作经验的可以优先考虑;
2、普通话标准,表达能力强;
3、个性开朗、反应敏捷,有较强的服务意识;
4、喜欢销售工作,喜欢与人沟通,工作积极主动、能够承受压力、勇于挑战高薪。
薪资待遇 : 综合收入6000以上
无限制门槛
5、培训:专业职业技能指导培训 个性化职业晋升指导 学习亦是工作;入职后有专业老师一对一带教。
工作亦是学习,在这里你可以得到,高薪 ,自我综合能力提升,长期稳定的发展平台,完善的福利待遇让你无后顾之忧,人脉资源等。
公司介绍:
优路教育成立于2005年,是国内兼具口碑与实力的职业培训机构,主要从事职业考试培训和职业技能提升培训服务,业务涵盖建筑工程、消防安全、医药卫生、财税金融、教资招教、经济管理、康养技能、法律考试、公务员考试、四六级考研、继续教育、智能制造等领域。
目前,优路教育依托教学模式创新,采用线上教学为主、线上和线下结合的融合式教学模式,利用OMO大数据教学、3D动画交互仿真教学、实景模型、智能题库、移动课堂等智能教学产品等创新技术,全面开展职业考试培训和职业技能提升培训,积极探索未来职业教育发展新模式。
岗位职责: 学习和掌握专业知识,储备梯队人才培养。任职要求:2023界应届毕业生,或毕业一年以内的往届生,统招专科及以上学历,能源与动力工程专业,良好的沟通表达能力,能够吃苦耐劳。
岗位职责:
1.在专利、商标、版权等方面为客户提供热情、积极、专业的咨询与服务,保持公司在知识产权业务上的快速发展;
2.合理利用公司提供的平台和资源与客户建立联系,明确客户需求;
3.根据公司的培训和要求,为客户提供商标方面的识别、判断与注册服务;
4.收集、整理客户信息,维护客户关系,提高客户满意度;
5.根据部门要求达成工作任务与目标。
任职要求:
1.本科学历,专业不限,优秀者可放宽至大专;
2.熟练使用office系列办公软件;
3.具有较强的沟通和组织协调能力,积极乐观、吃苦耐劳;
4.具有出色的沟通、表达能力,良好的客户服务意识;
5.接受应届、历届毕业生投递简历,公司统一培训上岗。
福利待遇:
1.试用期三个月,底薪 绩效 话补 提成制,试用期提成工资4000-8800元。(公司设有冰箱、微波炉、休息区);
2.正式期:转正后平均月薪约5000-8000元/月,一年以上平均薪资万元以上,高的可达月入10万 以上不封顶
3.激励:根据业绩整体成效,每月、季度均推出奖金激励机制;
4.入职试用期享有五险,转正缴纳住房公积金;
5.享受假期(即法定节假日、年休假、婚假、产假/陪产假、丧假、工伤假等);
6.培训机会(岗前培训、技能培训、晋升培训等);
7.公司定期举行亲子活动、篝火晚会、团体旅行、内部运动会等企业文化建设活动。
晋升空间:
管理方向:知识产权顾问--业务主管--业务经理--销售总监;
专业方向:初级知识产权顾问--中级知识产权顾问--高级知识产权顾问--大客户经理;
每年有四次竞聘机会。
职位福利:五险一金、员工旅游、节日福利、带薪年假,国家法定假日,集团区域交流学习机会等等
岗位描述:
1、 接受公司相关培训,学习和理解公司产品、销售业务技能、运营管理,商业管理等知识;
2、 前期基层轮岗依托公司意向资源与客户沟通,接受客户咨询,维护客户关系;
3、 完成公司三个月基本考核任务及协助主管处理相关事宜;
任职要求:
1、本科学历,专业不限,市场营销或法律专业优,优秀者可放宽至大专;
2、熟练使用office系列办公软件,有知识产权从业经验优先;
3、具有较强的沟通和组织协调能力,积极乐观、吃苦耐劳;
4 、有过销售经历或对营销、管理类、电子商务感兴趣者优先;
5、学生干部优先,该岗位为管理干部储备。
薪资福利
1、薪资待遇:
试用期三个月,底薪 提成制,试用期提成工资4000-8800元(公司设有冰箱、微波炉、休息区)
正式期:半年左右平均月薪约5000-8000元/月,一年以上员工平均薪资在8K-1W 以上,员工做的好的高的可达到2-5万 以上,没有最高只有更高~提成不封顶,等你来突破;
2、公司福利:
(1)激励:根据业绩整体成效,每月、季度均推出奖金激励机制;
(2)享受假期(即法定节假日、年休假、婚假、产假/陪产假、丧假、工伤假等);
(3)培训机会(岗前培训、技能培训、晋升培训等);
(4)公司定期举行亲子活动、篝火晚会、团体旅行、内部运动会等企业文化建设活动。
3、晋升空间:
管理方向:知识产权顾问--业务主管--业务经理--销售总监;
专业方向:初级知识产权顾问--中级知识产权顾问--高级知识产权顾问--大客户经理;
制度正规,发展空间大,每年有4次竞升机会。
工作地址:洛阳市洛龙区开元大道与新伊大街交叉口北200米政和国际2楼
技术类储备岗:
1、机械设计制造及自动化/机械电子工程/车辆工
程/机械设计与制造相关专业,本科以上学历;
2、熟练使用 CAD、solidworks、UG等,对机械行
业有浓厚兴趣,学习能力强,人品正直,有一定的
适应能力和抗压能力。
二、管理类储备岗:
1、机械类相关专业,本科以上学历,识机械类产品
图纸;
2、学习能力强,人品正直,有一定的适应能力和抗
压能力。
任职资格:
①本科及以上学历;
②激情有活力,乐观积极向上,灵活变通:
③学习成绩无挂科,有班长或学生会任职经验的优先。
1、接受公司带薪专业培训,掌握并熟悉知识产权行业、产品的专业知识和专业技能;
2、为来电咨询客户提供专业知识产权帮助与业务解析,并帮助客户办理知识产权申请;
3、本岗位带有销售性质,但不需要自己开发客户。
任职资格:
1、2023届本科毕业生;
2、机械、机电、电气等专业优先考虑;
3、不提供住宿,需自行解决住宿问题;
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